파업의 계절인가. 3일 학교 비정규직 파업에 이어 9일에는 사상 첫 집배원들이 파업에 동참한다. 또한 민주노총은 18일 대규모 총파업 대회를 연다고 예고한 바 있다. 건설업계 파업도 내달께 이어질 것으로 보인다.
노동계 파업 소식이 이어지자 시민들은 파업으로 인한 피해와 불편을 호소하며 비판적인 시각을 보내고 있다. 당장 집배원 파업이 시작되면 물류와 배송대란이 이어질 것은 뻔하다. 이후 예정된 다른 파업 역시 크나큰 피해를 예견할 수 있다. 특히 3일로 예정된 학교 비정규직 파업에 학부모들은 크게 염려하는 분위기다. 교육당국이 지난 1일 회의를 열고 대응 방안을 논의했지만 피해는 고스란히 아이들 몫이기 때문이다.
학교 비정규직 파업의 쟁점은 임금 인상과 정규직과 차별 해소 두 가지다. 학교비정규직연대회의는 문재인 정부 임기 내 9급 공무원의 80% 수준으로 임금을 인상할 것과 기본급 6.24% 인상, 다른 수당에서 정규직과의 차별 해소를 요구하고 있다. 또 교육공무직을 초중등교육법상 교직원에 포함하라고 주장하고 있다.
연대회의 측은 3일부터 5일까지 진행되는 파업에 5만여명이 참여할 것이라고 밝히고 있다. 전국학교비정규직노동조합과 전국교육공무직본부, 전국여성노조 등이 속한 연대회의 조합원은 총 9만5000여명으로 전체 학교 비정규직 노동자의 66%를 차지한다. 이 중 5만여명이 이번 파업에 참여한다는 것이다. 지난 2017년 학교 비정규직 노동자 1만5000여명이 파업했을 당시 2929개 초중고의 급식이 중단된 바 있다. 만약 이번 파업에 연대회의 측이 주장하는 5만여명의 노동자가 참여할 경우 피해는 심각할 것으로 추산된다.
학교별로 도시락을 싸오게 하거나 김밥이나 빵 등의 대체 급식을 마련한다는 계획을 내놨다. 또 일부 학교는 4교시 후 점심시간 없이 하교하겠다고 밝혔다.
이에 학부모들은 학기 중에 진행되는 파업을 이해할 수 없다는 반응을 보이고 있다. 힘없는 아이들을 보모로 원하는 것을 얻어내기 위한 투쟁이라는 것이다. 물론 합법적으로 진행되는 파업이고, 비정규직 문제에 있어 풀어야 한다는 숙제가 있다는 점에는 일부 동의하지만 아무것도 모르는 아이들이 피해자가 돼야 한다는데 분노감이 커지는 것이다.
밥도 밥이지만 돌봄교실 또한 문제다. 한부모나 맞벌이가정은 당장 돌봄교실이 운영 안 될 경우 특단의 조치를 마련해야하기 때문이다. 대다수의 학교에서 돌봄교실은 문제없도록 운영하겠다고 했지만 점심식사 대신에 빵과 우유를 배식 받은 아이가 부모가 퇴근해서 돌아오는 저녁까지 배고파하지는 않을까에 대한 우려가 나올 수밖에 없다.
이런 우려가 현실로 다가옴에 따라 불안함을 증폭되고 있다. 오죽하면 학기 중에 파업을 선택하겠냐만은 어떠한 경우라도 아이들을 볼모로 삼는 일은 없어야 한다.
[신아일보]
