동아쏘시오그룹은 내달 1일 창립 88주년을 맞아 30일 서울 동대문구 용두동 본사 7층 대강당에서 창립 기념식을 개최했다.
이날 기념식에서는 장기 근속자와 공로자에 대한 포상이 이뤄졌다.
동아제약 Healthcare(헬스케어) 사업부 도매부 최성락 부장 외 20명은 30년 근속상을, 동아쏘시오홀딩스 정도경영팀 박용상 부장 외 75명은 20년 근속상을, 동아ST 개발기획실 개발기획팀 유지혜 차장 외 86명은 10년 근속상을 각각 받았다.
아울러 동아쏘시오홀딩스 재무전략팀 김용훈 대리 외 24명은 개인공로상의, 동아ST 마케팅 4팀 당뇨파트 외 2개팀은 단체공로상의 영예를 각각 안았다.
동아제약 마케팅부 브랜드 2팀 최민준 과장 외 23명은 도전·성공 사례 최우수상과 우수상을, 동아ST 천안공장 제제3팀 문혁 대리와 동아제약 천안공장 제조팀 채건영 주임은 최우수 제안상을, 동아제약 서울경기광역 인천 OTC팀 나형관 차장 외 17명과 동아제약 영남광역 대구박카스팀은 핵심가치 Awards(어워즈)를 각각 수상했다.
한종현 동아쏘시오홀딩스 사장은 “코로나19로 인한 보건 환경 위기와 경제 난국 속에서도 각자 자신의 자리를 지켜줘 감사하다”며 “코로나19는 변화의 속도를 앞당겼고, 우리는 변화를 받아들이고 변화를 주도해야 우리가 당면하고 있는 문제를 해결할 수 있다”고 말했다.
이어 “올해는 각 사의 대표들로 구성된 사회책임협의회를 신설해 사회 문제를 적극적으로 해결하겠다는 의지를 보여주며 변화에 앞장서고자 노력하고 있다“며 “우리가 하는 일에 자부심을 가지고 사회에서 존경받는 동아쏘시오그룹을 만들어가길 바란다”고 덧붙였다.
한편, 동아쏘시오그룹은 지속가능한 미래를 만들어 가기 위해 다양한 활동을 실시하고 있다.
동아쏘시오홀딩스는 지속가능한 발전과 사회적 책임 실현을 위해 유엔글로벌콤팩트 가입했으며, 그룹의 재무·비재무적 성과와 사회적책임 실천 위한 노력을 투명하게 공개하기 위한 동아쏘시오그룹 통합 지속가능경영보고서 ‘가마솥(GAMASOT)’을 발간했다.
동아에스티, 동아제약도 ‘사회적가치위원회’를 출범하며 기업의 사회적 책임을 다하고 지속가능한 성장을 위해 노력하고 있다.
이외에도 동아쏘시오홀딩스 ‘플라스틱 제로 캠페인’, 동아에스티 한반도 ‘평화의 숲’ 조성, 동아제약 친환경 제품 개발 등으로 환경 보호 활동도 이어가고 있다.
