경기 수원시가 올해에도 일자리창출 목표를 무난히 달성할 것으로 보인다.
5일 시에 따르면 올해 1월부터 9월 30일까지 창출한 일자리는 3만4542개로 올 초 목표(3만 6000개)의 95.9%에 이른다.
시는 지난 2014년 일자리 3만3634개(목표 3만개), 2015년 3만9275개(목표 3만4000개), 2016년 4만3382개(목표 3만4000개)를 창출했다. 올해도 목표를 넘어서면 ‘4년 연속 목표 초과 달성’이라는 쾌거를 이루게 된다.
시의 이 같은 공로를 인정받아 지난 7월 고용노동부가 주관하는 ‘2017년 전국지방자치단체 일자리 대상’ 지역 일자리목표 공시제 추진실적 평가에서 최우수상을 받았다.
시는 2015년부터 3년 연속 최우수상을 수상해 부상 1억원을 ‘지역 맞춤형 일자리 창출 사업’에 투입했다.
시는 올해 ‘일자리아젠다 8’을 선정해 76개 핵심전략을 발표하며 일자리 창출에 박차를 가했다. 일자리아젠다에 대한 부문별 전략계획을 수립하고 13개 부서에서 76개 핵심전략 과제를 추진하고 있다.
또 공공부문 일자리를 창출하는 새-일 공공일자리 사업, 청년해외취업 지원사업, 세대 융합 창업캠퍼스 운영 등 다양한 정책으로 청년 일자리 창출에 힘을 쏟았다.
염태영 시장은 지난 5월 집무실에 시 일자리 현황을 한눈에 볼 수 있는 일자리 상황판을 설치하며 일자리정책을 꼼꼼하게 챙기고 있다. 염 시장은 지난 6월 대통령 직속 일자리위원회 민간위원으로 위촉되기도 했다.
또한 시는 지난 9월 ‘좋은 일자리 포럼’을 주최해 노보텔앰배서더 호텔 수원에서 일자리 분야를 대표하는 정부·학계·민간 일자리 전문가, 지자체장 10여명이 모여 중앙·지방 정부 일자리 창출 협력 방안을 모색했다.
이외에도 시는 맞춤형 일자리 정책도 꾸준히 펼쳐, ‘여성일자리 박람회’ ‘청년일자리 박람회’ ‘40~50대 중장년일자리 박람회’ ‘민간 노인 일자리 채용 한마당’ 등 계층·규모별 일자리 채용행사를 54차례 열었고 389명이 취업에 성공하는 성과를 거뒀다.
